Pracownikowi przys\u0142uguje w ci\u0105gu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy, w wymiarze 2 dni albo 16 godzin, z powodu dzia\u0142ania si\u0142y wy\u017cszej w pilnych sprawach rodzinnych spowodowanych chorob\u0105 lub wypadkiem, je\u017celi jest niezb\u0119dna natychmiastowa obecno\u015b\u0107 pracownika.<\/p>\n
W celu naliczenia przys\u0142uguj\u0105cego pracownikowi limitu zwolnienia od pracy z powodu dzia\u0142ania si\u0142y wy\u017cszej, w programie s\u0142u\u017cy limit Zwolnienie (si\u0142a wy\u017csza),<\/strong> kt\u00f3ry jest powi\u0105zany z nieobecno\u015bci\u0105 Zwolnienie (si\u0142a wy\u017csza) (2dni)<\/strong> dzi\u0119ki kt\u00f3remu mo\u017cna nalicza\u0107 limit w dniach i Zwolnienie (si\u0142a wy\u017csza)\/godz<\/strong>, powi\u0105zany z nieobecno\u015bci\u0105 Zwolnienie (si\u0142a wy\u017csza) (2dni)\/godz. <\/strong>dzi\u0119ki kt\u00f3remu mo\u017cna rozlicza\u0107 limit w godzinach<\/p>\n Limit Zwolnienie (si\u0142a wy\u017csza)\/godz<\/strong>, <\/strong>jest liczony proporcjonalnie do wymiaru etatu i\u00a0przeliczany na godziny. Wyliczony limit podlega zaokr\u0105gleniu w\u00a0g\u00f3r\u0119 do pe\u0142nych godzin. Limit Zwolnienie (si\u0142a wy\u017csza)<\/strong> zawsze jest naliczany w\u00a0wysoko\u015bci 2 dni niezale\u017cnie od wymiaru etatu pracownika.<\/p>\n Wykorzystane przez pracownika zwolnienie jest wykazywane na \u015bwiadectwie pracy.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":" Pracownikowi przys\u0142uguje w ci\u0105gu roku kalendarzowego zwolnienie od pracy, w wymiarze 2 dni albo 16 godzin, z powodu dzia\u0142ania si\u0142y wy\u017cszej w pilnych sprawach rodzinnych spowodowanych chorob\u0105 lub wypadkiem, je\u017celi jest niezb\u0119dna natychmiastowa obecno\u015b\u0107 pracownika. W celu naliczenia przys\u0142uguj\u0105cego pracownikowi limitu zwolnienia od pracy z powodu dzia\u0142ania si\u0142y wy\u017cszej, w programie s\u0142u\u017cy limit Zwolnienie (si\u0142a […]<\/p>\n","protected":false},"author":26,"featured_media":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","format":"standard","meta":{"_ht_kb_usefulness":1,"_ht_kb_post_views_count":2085,"_ht_kb_article_order":0,"_ht_kb_reading_time":2,"footnotes":""},"ht_kb_category":[199],"ht_kb_tag":[],"class_list":["post-38260","ht_kb","type-ht_kb","status-publish","format-standard","hentry","ht_kb_category-limity-nieobecnosci"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/ht_kb\/38260","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/ht_kb"}],"about":[{"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/types\/ht_kb"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/users\/26"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=38260"}],"version-history":[{"count":3,"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/ht_kb\/38260\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":45082,"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/ht_kb\/38260\/revisions\/45082"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=38260"}],"wp:term":[{"taxonomy":"ht_kb_category","embeddable":true,"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/ht_kb_category?post=38260"},{"taxonomy":"ht_kb_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/pomoc.comarch.pl\/optima\/pl\/2027\/wp-json\/wp\/v2\/ht_kb_tag?post=38260"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}