XL 6.50 Kadry i płace z pustymi elementami wypłaty – Wymiary

Poniższa tabela prezentuje wszystkie wymiary w modelu XL 6.50 Kadry i płace z pustymi elementami wypłaty:

Wymiar/AtrybutOpis
Baza FirmowaNazwa lub identyfikator bazy danych spółki, z której pochodzą analizowane dane kadrowo-płacowe.
CentrumWymiar określający strukturę centrów podległościowych lub centrów kosztowych przypisanych do pracowników.
Centrum KodUnikalny kod przypisany do centrum podległościowego lub kosztowego w strukturze firmy.
Centrum NazwaNazwa centrum odpowiedzialności lub komórki organizacyjnej pracownika.
DataGłówny wymiar czasu określający konkretną datę operacji płacowej lub naliczenia składnika wypłaty.
Data - Dzień KwartałuDzień kwartału dla analizowanej daty operacji.
Data - Dzień MiesiącaDzień miesiąca dla analizowanej daty operacji.
Data - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego dla analizowanej daty.
Data - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego, w którym ujęto operację.
Data - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla analizowanej osi czasu.
Data - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego, w którym nastąpiło zdarzenie płacowe.
Data - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna, ciągła hierarchia czasu od roku do dnia wykorzystywana w analizach płacowych.
Data DeklaracjiWymiar czasu powiązany z oficjalną datą sporządzenia lub złożenia deklaracji rozliczeniowej ZUS/PIT.
Data Deklaracji - Dzień KwartałuDzień kwartału dla daty deklaracji rozliczeniowej.
Data Deklaracji - Dzień MiesiącaDzień miesiąca dla daty deklaracji rozliczeniowej.
Data Deklaracji - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego dla daty deklaracji.
Data Deklaracji - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego, w którym sporządzono deklarację.
Data Deklaracji - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty deklaracji.
Data Deklaracji - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego, w którym sporządzono deklarację.
Data Deklaracji - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty sporządzenia deklaracji rozliczeniowych.
Data Do WypłatyWymiar czasu określający datę końcową okresu, za jaki naliczane jest wynagrodzenie pracownika.
Data Do Wypłaty - Dzień KwartałuDzień kwartału daty końcowej okresu wypłaty.
Data Do Wypłaty - Dzień MiesiącaDzień miesiąca daty końcowej okresu wypłaty.
Data Do Wypłaty - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego daty końcowej okresu wypłaty.
Data Do Wypłaty - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego kończący okres wypłaty.
Data Do Wypłaty - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty końcowej okresu wypłaty.
Data Do Wypłaty - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego kończący okres naliczenia wypłaty.
Data Do Wypłaty - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty końcowej okresu naliczenia wypłaty.
Data Od WypłatyWymiar czasu określający datę początkową okresu, za jaki naliczane jest wynagrodzenie.
Data Od Wypłaty - Dzień KwartałuDzień kwartału daty początkowej okresu wypłaty.
Data Od Wypłaty - Dzień MiesiącaDzień miesiąca daty początkowej okresu wypłaty.
Data Od Wypłaty - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego daty początkowej okresu wypłaty.
Data Od Wypłaty - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego rozpoczynający okres wypłaty.
Data Od Wypłaty - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty początkowej okresu wypłaty.
Data Od Wypłaty - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego rozpoczynający okres naliczenia wypłaty.
Data Od Wypłaty - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty początkowej okresu naliczenia wypłaty.
Data Przystąpienia do PPKWymiar czasu określający formalny dzień zapisu pracownika do Pracowniczych Planów Kapitałowych.
Data Przystąpienia do PPK - Dzień KwartałuDzień kwartału przystąpienia pracownika do PPK.
Data Przystąpienia do PPK - Dzień MiesiącaDzień miesiąca przystąpienia pracownika do PPK.
Data Przystąpienia do PPK - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego przystąpienia pracownika do PPK.
Data Przystąpienia do PPK - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego, w którym pracownik przystąpił do PPK.
Data Przystąpienia do PPK - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty przystąpienia do PPK.
Data Przystąpienia do PPK - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego, w którym nastąpiło przystąpienie do PPK.
Data Przystąpienia do PPK - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty formalnego przystąpienia pracownika do PPK.
Data Rezygnacji z PPKWymiar czasu wskazujący datę złożenia przez pracownika deklaracji o rezygnacji z dokonywania wpłat na PPK.
Data Rezygnacji z PPK - Dzień KwartałuDzień kwartału złożenia deklaracji rezygnacji z PPK.
Data Rezygnacji z PPK - Dzień MiesiącaDzień miesiąca złożenia deklaracji rezygnacji z PPK.
Data Rezygnacji z PPK - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego złożenia deklaracji rezygnacji z PPK.
Data Rezygnacji z PPK - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego, w którym zrezygnowano z PPK.
Data Rezygnacji z PPK - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty rezygnacji z PPK.
Data Rezygnacji z PPK - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego, w którym złożono rezygnację z PPK.
Data Rezygnacji z PPK - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty złożenia rezygnacji z wpłat na PPK.
Data Rozpoczęcia UmowyWymiar czasu określający formalną datę wejścia w życie lub rozpoczęcia obowiązywania umowy.
Data Rozpoczęcia Umowy - Dzień KwartałuDzień kwartału, od którego zaczyna obowiązywać umowa.
Data Rozpoczęcia Umowy - Dzień MiesiącaDzień miesiąca, od którego zaczyna obowiązywać umowa.
Data Rozpoczęcia Umowy - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego, w którym umowa wchodzi w życie.
Data Rozpoczęcia Umowy - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego rozpoczęcia obowiązywania umowy.
Data Rozpoczęcia Umowy - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty rozpoczęcia umowy.
Data Rozpoczęcia Umowy - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego rozpoczęcia obowiązywania umowy.
Data Rozpoczęcia Umowy - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty rozpoczęcia obowiązywania umowy z pracownikiem.
Data UrodzeniaWymiar czasu określający datę urodzenia pracownika, wykorzystywany do analiz demograficznych oraz wieku ochronnego.
Data Urodzenia - Dzień KwartałuDzień kwartału daty urodzenia pracownika.
Data Urodzenia - Dzień MiesiącaDzień miesiąca daty urodzenia pracownika.
Data Urodzenia - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego urodzenia pracownika.
Data Urodzenia - Kwartał RokuKwartał roku urodzenia pracownika.
Data Urodzenia - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty urodzenia.
Data Urodzenia - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego urodzenia pracownika.
Data Urodzenia - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty urodzenia zatrudnionego.
Data Ważności BadańWymiar czasu określający termin ważności profilaktycznych okresowych lub kontrolnych badań lekarskich pracownika.
Data Ważności Badań - Dzień KwartałuDzień kwartału, w którym upływa ważność badań lekarskich.
Data Ważności Badań - Dzień MiesiącaDzień miesiąca, w którym upływa ważność badań lekarskich.
Data Ważności Badań - Dzień RokuDzień roku, w którym upływa termin ważności badań lekarskich.
Data Ważności Badań - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego upływu ważności badań lekarskich.
Data Ważności Badań - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty ważności badań.
Data Ważności Badań - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego, w którym upływa ważność badań lekarskich.
Data Ważności Badań - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla terminu ważności badań profilaktycznych pracownika.
Data Zakończenia UmowyWymiar czasu określający ustaloną datę wygaśnięcia, zakończenia lub rozwiązania umowy.
Data Zakończenia Umowy - Dzień KwartałuDzień kwartału, w którym kończy się umowa z pracownikiem.
Data Zakończenia Umowy - Dzień MiesiącaDzień miesiąca, w którym kończy się umowa z pracownikiem.
Data Zakończenia Umowy - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego, w którym rozwiązuje się umowa.
Data Zakończenia Umowy - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego zakończenia umowy.
Data Zakończenia Umowy - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty zakończenia umowy.
Data Zakończenia Umowy - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego zakończenia umowy z pracownikiem.
Data Zakończenia Umowy - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty formalnego zakończenia stosunku pracy lub umowy.
Data ZatrudnieniaWymiar czasu określający formalną datę nawiązania stosunku pracy (rozpoczęcia zatrudnienia) z pracownikiem.
Data Zatrudnienia - Dzień KwartałuDzień kwartału, w którym pracownik rozpoczął pracę.
Data Zatrudnienia - Dzień MiesiącaDzień miesiąca, w którym pracownik rozpoczął pracę.
Data Zatrudnienia - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego formalnego zatrudnienia pracownika.
Data Zatrudnienia - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego, w którym zatrudniono pracownika.
Data Zatrudnienia - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty zatrudnienia pracownika.
Data Zatrudnienia - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego, w którym nastąpiło formalne zatrudnienie.
Data Zatrudnienia - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna, ciągła hierarchia osi czasu dla daty rozpoczęcia zatrudnienia pracownika.
Data ZwolnieniaWymiar czasu określający formalną datę rozwiązania stosunku pracy lub ustania zatrudnienia pracownika.
Data Zwolnienia - Dzień KwartałuDzień kwartału, w którym rozwiązano stosunek pracy.
Data Zwolnienia - Dzień MiesiącaDzień miesiąca, w którym rozwiązano stosunek pracy.
Data Zwolnienia - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego formalnego zwolnienia pracownika.
Data Zwolnienia - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego, w którym nastąpiło zwolnienie pracownika.
Data Zwolnienia - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla daty zwolnienia pracownika.
Data Zwolnienia - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego, w którym nastąpiło rozwiązanie stosunku pracy.
Data Zwolnienia - Rok - Kwartał - Miesiąc - DzieńPełna hierarchia osi czasu dla daty zwolnienia pracownika z przedsiębiorstwa.
Dokument NumerPełny numer ewidencyjny dokumentu płacowego (np. listy płac lub rachunku) zarejestrowany w systemie.
Element WypłatyWymiar grupujący cechy, właściwości oraz opcje konfiguracji poszczególnych składników wynagrodzenia ujętych na wypłacie.
Element z Listy DodatkówAtrybut określający, czy analizowany składnik płacowy pochodzi z systemowej listy dodatków.
Element Wypłaty Wpływ na KwotęOkreślenie kierunku wpływu elementu na ostateczną wartość wypłaty (np. zwiększa, zmniejsza, informacyjny).
Element Wypłaty TypTyp składnika wynagrodzenia (np. podstawowe, premiowe, zasiłkowe, potrącenie).
Element Wypłaty PotrącenieFlaga informująca o tym, czy dany element stanowi potrącenie z wynagrodzenia pracownika.
Element Wypłaty OpodatkowanyStatus informujący, czy dany składnik płacowy podlega opodatkowaniu podatkiem dochodowym.
Element Wypłaty NazwaPełna, opisowa nazwa składnika lub elementu wynagrodzenia (np. Premia uznaniowa).
Kategoria Ogólna z ElementuOgólna klasyfikacja analityczna (kategoria) przypisana bezpośrednio na poziomie pojedynczego elementu wypłaty.
Kategoria Ogólna z NagłówkaOgólna klasyfikacja analityczna (kategoria) przypisana globalnie na poziomie całego nagłówka listy płac.
Kategoria Szczegółowa z ElementuSzczegółowa podkategoria analityczna zdefiniowana na poziomie konkretnego elementu lub pozycji wypłaty.
Kategoria Szczegółowa z NagłówkaSzczegółowa podkategoria analityczna zdefiniowana globalnie dla nagłówka dokumentu listy płac.
Kod ZawoduWymiar grupujący kod oraz nazwę zawodu wykonywanego przez pracownika według krajowej klasyfikacji zawodów.
Kod Zawodu NazwaOficjalna nazwa opisowa zawodu przypisanego do stanowiska pracownika.
Kod ZawoduUrzędowy kod zawodu lub specjalności zarejestrowany na karcie kadrowej pracownika.
Lista PłacWymiar grupujący cechy, typy oraz statusy list płac, na których rozliczane są wynagrodzenia.
Lista Płac ZaksięgowanaStatus informujący, czy lista płac została zatwierdzona i zaksięgowana w księgach głównych.
Lista Płac TypRodzaj lub typ listy płac (np. etatowa, umowa zlecenie, premiowa, zaliczkowa).
Lista PłacNumer ewidencyjny lub oznaczenie identyfikujące listę płac w systemie.
LokalizacjaGeograficzne lub fizyczne miejsce świadczenia pracy przypisane do pracownika w systemie.
Operator ModyfikującyIdentyfikator lub nazwa użytkownika, który dokonał ostatniej zmiany w zapisie płacowym bądź kadrowym.
Operator WprowadzającyIdentyfikator lub nazwa użytkownika, który jako pierwszy zarejestrował dany wpis lub dokument w systemie.
Pracownik ArchiwalnyAtrybut określający, czy kartoteka pracownika posiada status archiwalnej.
Pracownik Dane AdresowePełne dane adresowe (miejsce zamieszkania lub zameldowania) przypisane do karty pracownika.
Pracownik Dane KontaktoweWymiar grupujący bezpośrednie kanały komunikacji z pracownikiem zarejestrowane w systemie.
Pracownik Dane Kontaktowe TelefonNumer telefonu kontaktowego przypisany do pracownika.
Pracownik Dane Kontaktowe E-mailAdres poczty elektronicznej (e-mail) pracownika.
PracownikGłówny wymiar kadrowy zawierający pełne dane personalne, identyfikacyjne, wiekowe oraz parametry etatowe zatrudnionego.
Pracownik Wiek PrzedemerytalnyStatus wskazujący, czy pracownik znajduje się w ustawowym okresie ochrony przedemerytalnej.
Pracownik WykształcenieUdokumentowany poziom wykształcenia pracownika (np. wyższe, średnie).
Pracownik WiekBieżący wiek pracownika wyrażony w latach kalendarzowych.
Pracownik TypOgólna klasyfikacja typu pracownika (np. pracownik etatowy, uczeń, właściciel).
Pracownik StawkaWartość podstawowej stawki wynagrodzenia zasadniczego przypisanej do pracownika.
Pracownik Stanowisko RobotniczeFlaga określająca, czy zajmowane przez pracownika stanowisko ma charakter robotniczy.
Pracownik StanowiskoNazwa stanowiska służbowego zajmowanego przez pracownika.
Pracownik Rodzaj StawkiForma określenia stawki płacowej (np. miesięczna, godzinowa, akordowa).
Pracownik PłećPłeć pracownika (Kobieta / Mężczyzna) wykorzystywana w statystykach.
Pracownik Przyczyna ZwolnieniaFormalny powód rozwiązania stosunku pracy wprowadzony na świadectwie pracy.
Pracownik Prawo JazdyInformacja o posiadaniu przez pracownika uprawnień do kierowania pojazdami.
Pracownik PESELNumer Powszechnego Elektronicznego Systemu Ewidencji Ludności pracownika.
Pracownik OpisDodatkowe uwagi, komentarze lub opis tekstowy zamieszczony na karcie pracownika.
Pracownik ObywatelstwoKraj obywatelstwa zatrudnionego pracownika.
Pracownik Nr Konta BankowegoNumer osobistego rachunku bankowego pracownika wskazanego do przelewów wynagrodzeń.
Pracownik NIPNumer Identyfikacji Podatkowej zatrudnionego pracownika.
Pracownik NazwaImię i nazwisko zatrudnionego pracownika.
Pracownik Miejsce PracyFizyczna lub formalna lokalizacja świadczenia pracy wskazana w umowie.
Pracownik Lata PracyBieżący staż pracy zatrudnionego wyrażony w latach.
Pracownik Koszty Uzyskania z TytułuZasady i normy stosowania kosztów uzyskania przychodów (np. standardowe, podwyższone).
Pracownik Kod NFZIdentyfikator oddziału Narodowego Funduszu Zdrowia, do którego pracownik jest przypisany.
Pracownik KodAkronim lub unikalny kod identyfikujący jednoznacznie pracownika w systemie Comarch ERP XL.
Pracownik Kategoria Prawa JazdyWykaz posiadanych przez pracownika kategorii prawa jazdy (np. B, C, D).
Pracownik JubileuszDane lub wskaźniki dotyczące najbliższych uprawnień pracownika do nagrody jubileuszowej.
Pracownik EtatWymiar lub wielkość etatu pracownika wynikająca z umowy o pracę (np. 1.00, 0.50).
Pracownik GUSWymiar grupujący atrybuty i parametry pracownika wymagane do celów państwowej sprawozdawczości statystycznej GUS.
Pracownik GUS Praca w Porze NocnejStatus informujący, czy pracownik stale wykonuje pracę w porze nocnej w ujęciu statystyk GUS.
Pracownik GUS Pierwsza PracaFlaga określająca, czy obecne zatrudnienie jest pierwszą pracą w życiu zawodowym pracownika.
Pracownik GUS Pracownik SezonowyFlaga wskazująca, czy pracownik jest zatrudniony do wykonywania prac o charakterze sezonowym.
Pracownik GUS Główne Miejsce PracyStatus określający, czy dany zakład stanowi dla pracownika główne miejsce zatrudnienia.
Pracownik UbezpieczenieWymiar zawierający szczegółowe statusy zgłoszeniowe, kody oraz parametry ubezpieczeń społecznych pracownika.
Pracownik Ubezpieczenie WypadkoweStatus podlegania ubezpieczeniu wypadkowemu z danego tytułu zatrudnienia.
Pracownik Ubezpieczenie RentoweStatus podlegania ubezpieczeniu rentowemu z danego tytułu zatrudnienia.
Pracownik Ubezpieczenie Przekroczenie Podstawy SkładekInformacja o przekroczeniu rocznego limitu podstawy wymiaru składek na ubezpieczenia emerytalno-rentowe (tzw. 30-krotność).
Pracownik Ubezpieczenie Kod Pracy w Warunkach SzczególnychOficjalny kod pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze na potrzeby ZUS (np. do emerytur pomostowych).
Pracownik Ubezpieczenie EmerytalneStatus podlegania ubezpieczeniu emerytalnemu z danego tytułu zatrudnienia.
Pracownik Ubezpieczenie ChoroboweStatus podlegania ubezpieczeniu chorobowemu (np. ubezpieczenie obowiązkowe, dobrowolne lub brak).
Pracownik ZakładWymiar przypisania pracownika do określonego zakładu, oddziału lub jednostki prawnej w strukturze firmy.
Pracownik Zakład Nazwa FirmyPełna nazwa firmy lub jednostki prawnej powiązanej z zakładem pracownika.
Pracownik Zakład SymbolKrótki kod identyfikacyjny (symbol) zakładu przypisanego do karty pracownika.
Rodzaj UmowyKlasyfikacja rodzaju umowy łączącej pracownika z firmą (np. na czas nieokreślony, określony, na okres próbny).
Rodzaj ZatrudnieniaKlasyfikacja charakteru zatrudnienia zarejestrowana w systemie (np. pracownicze, cywilnoprawne).
Składnik Wypłaty NazwaPełna, oficjalna systemowa nazwa składnika płacowego (elementu) ujętego bezpośrednio na liście płac.
Typ Wypłaty WskaźnikWskaźnik lub flaga określająca algorytm obliczeniowy, właściwości lub przeznaczenie danego typu wypłaty.
Typ ZatrudnieniaOgólny typ zatrudnienia przypisany do pracownika na poziomie jego etatu (np. etat, umowa, samozatrudnienie).
Umowa NumerUnikalny numer ewidencyjny umowy pracownika zarejestrowany w rejestrze kadrowym przedsiębiorstwa.
Wydział Adres WęzłaIdentyfikator lokalizacji lub adres węzła w strukturze struktury organizacyjnej wydziałów.
Wydział Poziom 1Nazwa lub identyfikator wydziału najwyższego poziomu w strukturze organizacyjnej firmy.
Wydział Poziom 2Nazwa lub identyfikator wydziału znajdującego się na drugim poziomie hierarchii struktury firmy.
Wydział Poziom 3Nazwa lub identyfikator wydziału znajdującego się na trzecim poziomie hierarchii struktury firmy.
Wydział z WypłatyWydział organizacyjny, na który bezpośrednio przypisano lub zaksięgowano koszt danej pozycji wypłaty.
Wypłata ZakładWymiar określający przypisanie i rozliczenie dokumentu wypłaty w kontekście konkretnego zakładu firmy.
Wypłata Zakład SymbolSymbol zakładu pobrany i zaraportowany bezpośrednio z dokumentu wypłaty.
Wypłata Zakład Nazwa FirmyNazwa firmy powiązanej z zakładem ujętym bezpośrednio na dokumencie wypłaty.
Zestawienia Czas Święta godzinyWymiar czasu grupujący okresy rozliczeniowe dla godzin przepracowanych w dni świąteczne zarejestrowanych w zestawieniach czasu pracy.
Zestawienia Czas Święta godziny - Dzień KwartałuDzień kwartału dla rejestracji i analizy godzin świątecznych.
Zestawienia Czas Święta godziny - Dzień MiesiącaDzień miesiąca dla rejestracji i analizy godzin świątecznych.
Zestawienia Czas Święta godziny - Dzień RokuDzień roku kalendarzowego, w którym pracownik wykonywał pracę w święto.
Zestawienia Czas Święta godziny - Kwartał RokuKwartał roku kalendarzowego, w którym wykazano przepracowane godziny świąteczne.
Zestawienia Czas Święta godziny - Miesiąc KwartałuMiesiąc w ujęciu kwartalnym dla wykazanych godzin świątecznych.
Zestawienia Czas Święta godziny - Miesiąc RokuMiesiąc roku kalendarzowego, w którym zatrudniony pracował w dni świąteczne.
Zestawienia Czas Święta godziny - Rok - Kwartał - Miesiąc - Dz...Pełna, hierarchiczna ścieżka osi czasu dla godzin świątecznych wykazanych w zestawieniach czasu pracy.

Czy ten artykuł był pomocny?