Jak naliczyć Ekwiwalent za urlop?

image_print

Ekwiwalent za niewykorzystany urlop można wypłacić wraz z ostatnim wynagrodzeniem etatowym pracownika lub na liście płac o rodzaju Inne. Po naliczeniu wypłaty na formularzu wypłaty przechodzimy na zakładkę Elementy wypłaty i dodajemy plusem nowy typ wybierając z listy – Ekwiwalent za niewykorzystany urlop.

Warunkiem poprawnego naliczenia ekwiwalentu jest wprowadzenie przed naliczeniem wypłaty na formularzu danych kadrowych daty zwolnienia pracownika (bez aktualizacji zapisu!), przeliczenie limitów urlopowych oraz zdefiniowanie kalendarza pracownika na cały rok. Brak zdefiniowanego kalendarza powoduje nieprawidłowe naliczenie współczynnika ekwiwalentu.

Zaznaczony parametr Współczynnik: 'Pobrany z konfiguracji’ w konfiguracji typu wypłaty „Ekwiwalent za niewykorzystany urlop” (zdefiniowanego przy użyciu algorytmu 9), oznacza, iż wartość współczynnika ekwiwalentu uwzględniona przy wyliczeniach zostanie pobrana z zakładki System/ Konfiguracja/ Program/ Płace/ Wynagrodzenia.

Wartość współczynnika można wprowadzić ręcznie lub pobrać z serwera Comarch za pomocą opcji Pobieranie wskaźników dostępnej na zakładce Ogólne.

Szczegóły ustalenia podstawy obliczeniowej Ekwiwalentu za niewykorzystany urlop można sprawdzić tutaj.

Czy ten artykuł był pomocny?